photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Centre d'Insertion des Bois Blancs (C.I.B.B), association du groupe Maison de Quartier des Bois Blancs, est un acteur local de l'insertion sociale et professionnelle. L'association initie également des actions de développement social local et d'éco-citoyenneté sur ses territoires d'intervention en s'appuyant sur une mobilisation des habitants. Dans le cadre d'une action sur la précarité énergétique, notre association recherche une animatrice/animateur en économie d'énergie. L'animateur ou animatrice aura pour mission de concevoir, réaliser et mettre en œuvre des animations autour des économie d'énergie et d'accompagner les habitants dans l'appropriation des écogestes et la maîtrise de leur consommation d'énergie. Ce public nécessite d'être particulièrement sensibilisé et accompagné par une approche de proximité, en développant des actions de sensibilisation sur la modification des mentalités et des comportements en matière de maîtrise de l'énergie. Description des missions : Réalisation des séances de sensibilisation o Concevoir des supports pédagogiques adaptés, préparer, réaliser des séances/ outils d'animation ou de sensibilisation sur des thèmes des économies d'énergie[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

L'association ICIELA Recherche un(e) Animateur(trice) en accompagnement à la scolarité Pour son centre social Assia Djebar et le centre social Assia Djebar CDD temps partiel janvier 2025 - juin 2025 Missions : Nous recherchons des animateurs(trices), accompagnement à la scolarité pour encadrer des groupes d'élèves de primaire et du collège : Votre rôle est d'accompagner les enfants / jeunes à acquérir des méthodes de travail efficaces pour faciliter l'accès aux devoirs : Vous leur proposez des actions et des pratiques centrées sur l'acquisition de savoirs, savoir-faire et savoir-être de manière ludique. Pour cela, vous élaborez des projets construits qui passent par la découverte, l'expérimentation, la réflexion puis sur la mobilisation des savoirs acquis. Grâce à ces projets, vous proposez une palette d'activités diverses, concrètes, organisées de façon à susciter chez l'enfant / jeune un intérêt particulier. Ayant une appétence pour le numérique (ordinateur, moteur de recherche, réseaux sociaux, éducation aux médias type débunkage, fake-news, etc.) ; vous êtes amené à accompagner les enfants / jeunes à l'appropriation de l'outil numérique. À cet effet, une formation[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Glageon, 59, Nord, Hauts-de-France

Ton objectif : devenir Employé/e libre service polyvalent/e Diplôme proposé : TP Assistant manager d'unité marchande (BAC) ou TP Manager d'Unité marchande (Bac+2) Profil souhaité : débutant (Ne te laisse pas décourager si tu manques d'expérience, nous nous chargeons de te former, c'est donc ta motivation qui fera la différence !) Ton Centre de Formation pour Apprentis : Le CFA A est un centre de formation 100 % en ligne, spécialisé dans les métiers du commerce et de la grande distribution. Grâce à sa formule en alternance, les étudiants suivent leurs cours à distance tout en développant des compétences en entreprise. Avec des séances hebdomadaires de coaching personnalisées, Alterline propose un accompagnement conçu pour renforcer l'autonomie, l'esprit d'analyse et les compétences professionnelles des futurs diplômés, répondant ainsi aux attentes d'évolution et de qualification recherchées par ses étudiants. Au-delà d'un suivi théorique personnalisé, le CFA accompagne les candidats de A à Z dans leurs recherches d'entreprise d'accueil. Avec une approche fondée sur la bienveillance et la proximité, le CFA optimise la réussite de ton projet d'alternance via l'obtention d'un[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Recquignies, 59, Nord, Hauts-de-France

Vos missions : ° Planifier et organiser des temps d'activités - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Elaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques en concertation avec le responsable - Prendre en compte les différences des enfants ° Animer des projets d'activités de loisirs - Proposer et encadrer des activités de loisirs adaptés aux jeunes enfants - Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines - Bâtir des séances et supports d'animation - Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe - Repérer les enfants en difficulté et alerter - Gérer les conflits entre les enfants °Appliquer et contrôler les règles de sécurité - Vérifier l'application des règles de sécurité - Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des équipements - Effectuer une vigilance sanitaire-comportements, soins - Respecter et ranger le matériel ° Contribuer à l'évaluation des projets d'activités - Analyser les effets et les impacts des projets au regard des objectifs pédagogiques définis - Rendre compte de son activité - Exploiter les résultats de l'évaluation pour les projets futurs Les obligations de[...]

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E-formateur / E-formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Aulnoy-lez-Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

Le pôle DD&RS est un service transversal de l'UPHF et l'INSA HdF. Il a pour but de définir la stratégie et de la mettre en œuvre en collaboration avec les services, et les composantes de recherche et formation. En décembre 2023, un Socle Commun de Connaissances et de Compétences (S3C) TEDS UPHF-INSA HdF a été élaboré par un groupe de travail regroupant des enseignants, étudiants et personnels des différentes composantes, en réponse à la décision ministérielle de former 100% d'étudiants du 1er cycle d'ici à 2025 à la TEDS. Le projet pédagogique de l'UPHF est construit autour du développement d'un modèle de formations polytechniques s'appuyant sur 2 pôles, Humanités et Sciences & Technologies. Mission principale : Former et accompagner les enseignant(e)s et enseignant(e)s-chercheurs(ses) dans le domaine de la Transition Ecologique et du Développement Soutenable (TEDS) Missions ou activités spécifiques liées au poste : - Elaborer le plan de formation des enseignants - Construire un socle de base sur la TEDS pour les enseignants et bâtir les modules de formation associés - Développer et animer des formations à destination des enseignants sur la transition écologique et développement[...]